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海报边角哗哗响。一个穿黄色棉服的中年男人看了半小时，最后拍了三张照片走了。他说先不急着定，“回去让闺女上网查查，
电子屏会重新亮起来，数字再跳一遍。跳出来的岗位，有多少能落到实地，有多少又是镜花水月？找工作的人站在风里，手里攥着手机，
查台账，查中介资质。“我们发现部分岗位信息没核实，押金收取不合规，已经责令整改。”王岩说，目前立案两起，
如果做成了，以后每家企业都有信用分。“分数低的，海报不给他贴。”但技术公司报价不低，
可热闹没持续多久。上个月，有求职者发现海报上的“月薪六千起”到了面试点变成“底薪两千八加提成”。还有人交了三百块“服装押金”，第二天再去，那个摊位撤了。投诉电话打到劳动监察部门，道里区劳动保障监察大队副队长王岩带着人去了三趟。查合同，
那栋楼晚上六点关灯。四周暗下来，只剩一楼保安室亮着。海报在路灯下褪了色，像一排没撕干净的旧春联。明天早上八点，
效率高但风险也高。“用工信息不对称，求职者处于弱势。需要监管部门把日常巡查做实，
求职者也开始用脚投票。小刘后来在楼里找到一份仓库理货的活，签了简易合同，日结一百八。他加了三个求职微信群，